14/08/2026
# Bistrița
☀️ Dacă ai experiență în resurse umane, deții un certificat de inspector resurse umane și ai cunoștințe de legislația muncii, vino să ne cunoaștem!
Căutăm o colegă sau un coleg, care să înțeleagă procesele de resurse umane și să se ocupe de administrarea personalului:
Responsabilități principale:
➡️ Întocmești, verifici și înregistrezi documentele de personal, datele pentru transmiterea REVISAL (contracte de muncă, decizii, acte adiționale , adeverințe de salariați etc.);
➡️ Realizezi analize și rapoarte specifice pe zona administrativă (situații de personal, analize și date);
➡️ Participi activ la derularea proceselor specifice departamentului resurse umane (cercetări disciplinare, actualizarea și descentralizarea regulamentului de ordine interioară și a procedurilor interne, mediere de conflicte, etc.);
➡️ Elaborezi materiale informative destinate comunicării interne (comunicări, anunțuri etc.) cu privire la diverse aspecte legate de legislația muncii, proceduri de lucru etc;
➡️ Completezi formularele statistice lunare, trimestriale, anuale și rapoartele necesare în procesele de audit;
➡️ Oferi asistență echipei de management și angajaților în legătură cu aspecte legate de situații de personal, legislația muncii, proceduri interne etc.
Job-ul este deschis în Bistrița.
Cerințe:
✅ Experiență în Resurse Umane (administrare personal) și cunoștințe solide de legislația muncii;
✅ Curs/Certificat de Inspector Resurse Umane ;
✅ Persoană organizată, responsabilă, atentă la detalii și cu bune abilități de planificare;
✅ Excelente abilități de comunicare, relaționare și adaptare, cu inițiativă și orientare spre soluții.
Beneficii:
· Pachet salarial atractiv.
· Mediu de lucru dinamic și prietenos.
· Oportunități de dezvoltare profesională și perfecționare continuă.
Scrie-ne acum pe [email protected] 👍
